Estimadas/os compañeras/os:
Hoy tenemos novedades sobre publicaciones, en concreto sobre el Traslado de Medicina Interna, y comenzamos el proceso de elecciones sindicales en el SAS. Os informamos a continuación:
Estimadas/os compañeras/os:
Hoy tenemos novedades sobre publicaciones, en concreto sobre el Traslado de Medicina Interna, y comenzamos el proceso de elecciones sindicales en el SAS. Os informamos a continuación:
Estimadas/os compañeras/os:
Hoy tenemos publicaciones en Boja sobre Concurso de Traslados y en la web del SAS sobre listados provisionales del Concurso de méritos (OPE extraordinaria de Consolidación de Centros SAS), además de otras novedades:
Estimadas/os compañeras/os:
Hoy tenemos aún una publicación de repesca de la OPE 2018-21 de una de las especialidades que iba más retrasada en sus resoluciones:
Estimadas/os compañeras/os:
Hoy no tenemos publicada en Boja ninguna resolución que nos afecte sobre los procesos selectivos del SAS, pero sí se nos ha informado sobre próximas publicaciones:
Estimadas/os compañeras/os:
Hoy se ha publicado la convocatoria que esperábamos de Concurso de Traslados 2023 para Médicas/os de Familia. En este caso, al no haberse publicado aún el Decreto de creación de la Categoría de MF de Urgencias Hospitalarias, siguen siendo la misma categoría estatutaria tanto los MF de AP como los MF de Urgencias Hospitalarias, y la convocatoria de Traslado se hace conjunta, apareciendo como destinos ofertados tanto las Zonas Básicas de AP como los Dispositivos de Apoyo de AP, los centros de transfusión y los hospitales (urgencias hosp). Os lo contamos a continuación:
Estimadas/os compañeras/os:
Hoy tenemos novedades sobre publicaciones respecto a los Concursos de Traslado:
Estimadas/os compañeras/os:
Toca despedir el año en el día de hoy, y qué mejor forma que con una oferta de empleo, la del 2023 en los centros del SAS. Esta noticia y las nuevas resoluciones del Concurso de Traslados publicadas hoy cierran otro año más. Esperemos que el 2024 venga lleno de posibilidades de empleo, de condiciones laborales mejores y que la salud y la suerte nos acompañe en el quehacer diario. Desde el Sindicato Médico Andaluz en Málaga os deseamos lo mejor y en el nuevo año seguiremos estando aquí para lo que necesitéis. ¡¡FELIZ 2024!!
Estimadas/os compañeras/os:
Os contamos a continuación las novedades en cuanto a publicaciones y sobre reunión de ayer de la mesa sectorial de sanidad:
Estimadas/os compañeras/os:
Entre las novedades de hoy destacamos las publicaciones sobre Traslados y las mejoras obtenidas en el modelo de Carrera Profesional del SAS que entrarán en vigor a lo largo del próximo 2024.
Estimadas/os compañeras/os:
Estas son las publicaciones que tenemos hoy como novedad.
Estimadas/os compañeras/os:
Hoy se publican dos convocatorias de Concurso de Traslados y vamos a ello junto con otros temas de interés, en un día marcado por las dimisiones del Gerente del SAS y el Viceconsejero de Salud, para los que ya hay relevo. La nueva viceconsejera será la actual diputada del PP y portavoz de Sanidad del Congreso de los Diputados, M.ª Luisa del Moral. La nueva Gerente del SAS será Valle García (actual directora del Hospital Reina Sofía).
Estimadas/os compañeras/os:
Estas son las novedades que hoy tenemos en cuanto a publicaciones. Por lo demás, seguimos instalados en la guerra de cifras relacionadas con las listas de espera, esas que llevaban ocultas 2 años y que al salir a la luz están dando tanto de qué hablar. Pero no nos engañemos, los responsables del Sistema Sanitario Público son políticos y con su gestión son los que provocan dichos atascos. Da igual el signo político, lo importante es marcar al contrario como responsable de todo, echar la culpa a la herencia recibida y no reconocer los errores ni lo nefasto de su propia gestión. Y eso sí, apoyar nuestras reivindicaciones cuando están en la oposición para poco después de llegar al poder ignorarnos.
Estimadas/os compañeras/os:
Siguen produciéndose publicaciones sobre procesos selectivos y Traslados. Os pasamos la información a continuación. También hay incidencias en el pago de nóminas de diciembre que conviene que conozcáis:
Estimadas/os compañeras/os:
Estas son las novedades que tenemos hoy publicadas:
Estimadas/os compañeras/os:
Llegamos al inicio “oficial” de las Fiestas Navideñas, hoy 22 de diciembre, con el sorteo de la Lotería de Navidad. Os deseamos que hay un buen reparto de suerte para todos en este sorteo y en la Salud. Y, por el contrario, que nuestros derechos laborales y los contratos de trabajo no dependan de ningún sorteo sino de la lucha diaria de todos y del cumplimiento de la Ley.
Desde el Sindicato Médico Andaluz en Málaga os deseamos todo lo mejor. ¡¡FELICES FIESTAS!!
Vamos con la información de hoy, que es extensa en publicaciones:
Estimadas/os compañeras/os:
Nos acercamos al final de este mes de noviembre y siguen publicándose resoluciones con cuentagotas de los 4 procesos selectivos que tenemos abiertos en distinto estado de evolución. Hoy le toca el turno al cierre de la OPE 2018-21 de la especialidad de FEA de Obstetricia y Ginecología, que publica una corrección de errores. Sobre esto y otras noticias os informamos:
Estimadas/os compañeras/os:
Estamos ya en los últimos diez días del año, muchos ya disfrutando de algunos días de permiso, esperando la paga extra o incluso la llamada para aceptar un contrato decidido y comunicado in extremis (en el mejor de los casos) por los responsables de nuestra querida empresa. Nada que no conozcamos a estas alturas y que, muy a nuestro pesar, sigue sucediendo. De ahí la importancia de estar informados a diario. Hoy no tenemos publicaciones que nos afecten en el Boja pero hay otras cosas que pueden ser de vuestro interés:
Estimadas/os compañeras/os:
Hoy ya no hay plazo para presentar autobaremo de la Bolsa del SAS, terminó la pasada medianoche (salvo Técnicas/os de Salud que comenzarán el 4 de diciembre) y las categorías del CSFIISS terminaron ya el pasado viernes por la noche. A pesar del desastre que nos hemos encontrado durante la mayor parte del plazo, el SAS no ha accedido a alargar dicho plazo. Nosotros entendemos un plazo siempre con los medios al 100% y sin errores que te obliguen a tener que recalcular y volver a presentar las solicitudes, pero parece que al SAS le importan muy poco sus trabajadores. No sabemos qué va a pasar con los errores que han quedado sin solucionar o con las/os aspirantes se quedaron ayer sin poder presentar su autobaremo porque precisamente el último día ha sido el que más incidencias ha tenido. Vamos a seguir insistiéndole al SAS. Salvo que cambien de idea, ya vislumbramos un listado provisional plagado de errores y una infinidad de alegaciones que van a tardar en resolver casi más tiempo que en hacer el baremo provisional propiamente dicho; cosa que podrían haber evitado haciendo las cosas bien. Os seguiremos informando.
Estimadas/os compañeras/os:
Hoy tenemos algunas publicaciones y pasamos a informar sobre ellas. También hay novedades sobre los próximos contratos a ofertar en el SAS.
Estimadas/os compañeras/os:
Estas son las novedades de hoy, tras el examen de la OPE que tuvo lugar en Sevilla este pasado sábado:
Estimadas/os compañeras/os:
De ayer a hoy no hemos tenido publicaciones de interés sobre los procesos selectivos que tenemos en marcha; pero esto no ha sido porque no tengamos cosas pendientes. De hecho estamos esperando desde hace tiempo algunas publicaciones que no se producen. Vamos también a recordarlas ahora que está próximo a terminar el año
Estimadas/os compañeras/os:
Como os adelantamos ayer con los listados, hoy ya aparecen publicadas en Boja las resoluciones que esperábamos. Vamos con ello:
Estimadas/os compañeras/os:
Os ofrecemos las novedades de hoy. Se publica un listado provisional del Concurso de Traslados y el SAS por fin ayer notificó que va a ofertar los contratos hasta ahora vigentes de “Covid” y refuerzo asistencial. Ampliamos las dos informaciones a continuación.
También se nos informó que desde el SAS se han dado instrucciones a los centros sobre la posibilidad de poder disfrutar las vacaciones restantes de 2023 hasta el 31 de enero en lugar de hasta el 31 de diciembre, todo esto a última hora y quizás demasiado tarde, pero seguramente forzados por la dificultad para poder hacerlo de la forma reglamentaria dada la falta de personal en casi todos los centros. Los días de asuntos particulares de 2023, como ya es habitual, pueden disfrutarse hasta el 31 de enero. Los días diferidos por trabajar el 24 o 31 de diciembre de jornada ordinaria se prorrogan hasta el 29 de febrero; esto último solo afecta a los trabajadores a turnos y rotatorios, que son los que trabajan en sábados, domingos o festivos en calidad de jornada ordinaria (por coincidir 24 y 31 en domingo este año 2023) como estipula el Manual de vacaciones, permisos y licencias del SAS.
Estimadas/os compañeras/os:
Vamos con las novedades de hoy: